Q 1 : Quel est l’effectif de votre société ?
Réponse A : de 1 à 25 salariés
Réponse B : + de 25 salariés
Q 2 : Avez-vous un responsable paie (mission unique dans l’entreprise) ?
Réponse A : oui
Réponse B : non
Q 3 : Combien de temps passez-vous par mois à traiter les bulletins de paie ?
Réponse A : entre 1 et 2 heures
Réponse B : + de 2 heures
Q 4 : Combien de temps passez-vous par mois à faire les déclarations journalières, mensuelles, trimestrielles, DSN ?
Réponse A : entre 1 et 2 heures
Réponse B : + de 2 heures
Q 5 : Combien de temps passez-vous par mois à mettre à jour votre logiciel et à vous informer sur les obligations légales ?
Réponse A : entre 1 et 2 heures
Réponse B : + de 2 heures
Résultats >>
Vous avez une majorité de réponses B, la paie externalisée est une solution adaptée à vos besoins.
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- SIMPLICITÉ : une prise en main rapide en traitant uniquement le bulletin
- SOUPLESSE : Une solution externalisée avec multi-accès, multi-utilisateurs
- FIABILITÉ : Une mise à jour par des experts métiers de l’actualité sociale et conventionnelle
- PRODUCTIVITÉ : Une saisie simplifiée avec automatisation des déclarations
- CONFIDENTIALITÉ : Une saisie du bulletin sécurisée, avec des droits et accès protégés
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